28 сентября 2022 г.
131 просмотров
Как работодатель приостанавливает трудовой договор при мобилизации?
Для приостановления трудового договора работодатель издает приказ о приостановлении трудового договора.
На основе приказа бухгалтерия производит расчет сотрудника: то есть, начисляет заработную плату за все отработанные, но еще не оплаченные дни, не дожидаясь даты выплаты зарплаты.
Источник: https://объясняем.рф/articles/questions/mobilizatsiya/kak_rabotodatel_priostanavlivaet_trudovoy_dogovor_pri_mobilizatsii_/
Автор фотографии: https://объясняем.рф
